Overview

Nível: Gerente
Cursos de: ADM,Em Gestão de Projetos,Bacharel em Tecnologia da Informação
Escolaridade: Graduação – Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: 100% Presencial
Disponibilidade para viajar a trabalho
Benefícios: Vale refeição, Vale transporte, Treinamentos e workshops (internos), Clube da fruta, Seguro de Vida em Grupo, Plano de saúde, Convênio com instituições de ensino, Clube de descontos, Café da Manhã, Ambiente descolado (puffs, free coffee, fruit at will)
Responsabilidades e Experiências desejáveis:
A Gestran é uma empresa especializada em sistemas de gestão para transportes e logística. Se você deseja trabalhar em uma empresa dinâmica, ágil e com ambiente de trabalho super descolado e feliz, aqui é o lugar!
Responsabilidades:
Garantir que todas as operações sejam realizadas de maneira apropriada, em todos os setores envolvidos;
Melhorar sistemas, processos e práticas recomendadas de gerenciamento operacional;
Ajudar os processos da organização a… permanecerem em conformidade ;
Gerenciar os líderes de cada área, planejar inventário e supervisionar a eficiência dos resultados de cada setor;
Formular objetivos estratégicos e operacionais;
Examinar dados financeiros e usá-los para melhorar a lucratividade;
Gerenciar orçamentos e previsões de cada setor;
Executar controles de qualidade e monitorar KPIs;
Treinar e supervisionar novos colaboradores no cargo de liderança de departamento;
Encontrar maneiras de aumentar a qualidade de cada setor;
Reportar relatórios e informações de todos os setores a diretoria;
Participação de decisões estratégicas da empresa junto com os Diretores Geral e Comercial, como: definição de novos rumos no mercado, novas estratégias, novos investimentos, etc.;
Repassar informações estratégicas definidas pela Diretoria aos coordenadores e líderes e cobrar os resultados;
Atua diretamente com os departamentos Financeiro e RH da empresa;
Gestão de Colaboradores – diretamente com os coordenadores e líderes e indiretamente com os demais colaboradores;
Definições de novos procedimentos necessários à empresa;
Visitas aos clientes e fornecedores;
Trata de assuntos relacionados ao bem estar social da empresa e sua estrutura;
Planejamento Estratégico;
Implementação e coordenação do Plano Estratégico definido pela Diretoria;
Manter todo o grupo informado do FCA /Plano de Ação da última reunião e ações necessárias por parte de cada um (Planejamento Estratégico).
Experiências:
Mínima de 5 anos na função;
Gestão de equipes de desenvolvimento de software e atendimento ao cliente;
Conhecimento em Tecnologias SAAS;
Diferencial:
Desejável vivência plena em Sistemas ERP e SAAS;
Desejável conhecimento na área de Transportes;
Desejável conhecimento em TMS;
Vivência em Escritório de Projetos e metodologias PMO/PMBOK;
Gerente
5 anos